为深入贯彻落实陕西省2026届高校毕业生就业工作视频部署会精神，精准推动毕业生高质量充分就业，10月29日下午，学校召开2026届毕业生就业工作部署会。党委书记丁巨涛、院长朱尽晖、副院长武小川出席，会议由党委副书记邱必震主持。

丁巨涛在肯定学校2025届毕业生就业工作成效的同时，从“八个维度”对学校毕业生就业工作提出了明确要求。他强调，全校各级组织和党员干部要切实加强对毕业生就业工作的组织领导，强化新形势下做好就业工作的主动性、创造性。一是切实提高政治站位，履行就业工作“一把手”责任；二是积极构建高质量就业服务体系，开展就业育人教育，引导学生树立正确成才观、就业观；三是全力拓宽市场化社会化就业渠道，分层次分类别开展招聘会，发挥校园招聘主渠道作用，提升招聘会成效；四是充分用好政策性岗位稳定就业，鼓励学生到基层就业，落实应征入伍工作，做好升学与就业有序衔接；五是精准帮扶困难群体，健全“一对一”结对帮扶责任制；六是完善就业监测、评价与反馈机制；七是认真研究总结学校就业特点、经验，持续坚持好的做法；八是坚持目标导向、问题导向，扬优势补短板，构建就业工作激励机制和长效机制，解决好“愿意干”与“有能力干”问题。

朱尽晖总结了2025届毕业生就业工作，分析了就业工作存在的短板和不足，并对2026届毕业生就业工作作出部署安排。他指出，一是要强协同、促联动。构建“专业－行业－产业－就业”新格局，将就业工作前置并融入人才培养环节，把职业规划与就业指导贯穿大学全学段，提升学生就业竞争力。二是要拓岗位、优匹配。全力拓宽就业渠道，主动对接省内外重点文化产业单位，利用好校友、校外导师资源，提高访企拓岗精准度与转化度，切实提升岗位对接效率。三是要暖服务、精帮助。织密就业保障网络，强化学业预警与帮扶，关注毕业生心理问题，提供针对性就业指导，确保帮扶“不漏一人”。

邱必震主持会议时表示，要以更高的站位、更务实的作风、更有力的举措，确保2026届毕业生就业工作开好局、起好步。一是要充分认识就业工作的极端重要性，进一步增强做好毕业生就业工作的紧迫感、责任感，加强组织领导和宣传动员，夯实全员、全过程、全方位就业工作体系。二是聚焦高质量充分就业，精准制定就业工作实施方案，明确工作目标、时间表、路线图和责任人。各单位要切实履行“一把手”职责，把就业工作纳入重要议事日程，定期研究推进。三是加强就业工作督促指导，完善评价与激励机制，为就业工作提供支撑保障。

武小川传达陕西省2026届高校毕业生就业工作视频部署会精神。

会上，中国画学院、工艺美术系、服装系作了工作经验交流发言。

学生处、研究生处、人事处、教务处、科研创作处等职能部门负责人，各教学单位党政负责人、专职副书记，以及全体毕业班辅导员参加会议。

党委书记丁巨涛讲话

院长朱尽晖讲话

党委副书记邱必震主持会议

副院长武小川传达会议精神

会议现场

（责任编辑：邢书磊 / 编发：问帼倩 / 图片来源：党委宣传部）