3月21日，省委组织部、省高教工委对我院领导班子和领导干部开展2016年度目标责任考核与综合研判。按照考核研判工作程序，考核组上午查阅了学院2016年度目标责任完成情况的支撑材料，并与学校党政领导班子全体成员及各职能处室负责同志进行个别谈话。下午，召开了院领导班子和领导干部2016年度目标责任考核与综合研判大会，院党委书记王家春主持会议。

省委干教办副主任、考核组组长郭文超在讲话中指出，2016年度考核研判工作要按照省属高校干部鼓励激励、容错纠错、能上能下管理办法和年度目标责任考核办法，本次考核与综合研判工作要深化认识，准确把握考核新内涵，切实提升四个意识，以考核落实各高校追赶超越定位，强化落实责任。考核评议过程要发扬民主、全面客观、坚持原则、公平公正。要突出从严管理，充分运用考核和综合研判结果，强化考核结果应用。

郭文超对考核的方法步骤及流程做了详细说明。

王家春在会上代表我院领导班子作了2016年度工作完成情况的述职报告。他从不断夯实思想政治建设，进一步凝聚改革发展共识；紧扣“两学一做”学习教育，从严加强基层组织建设；切实提高组织领导能力，统筹推进“双一流”建设；党风廉政建设常抓不懈，确保教育生态风清气正等四个方面对学院去年工作完成情况进行了述职和总结。

随后，院领导班子成员逐一就分管工作开展与落实等方面，对个人全年的履职总体情况进行了述职。

学院党委委员、纪委委员、学术委员会委员、工会委员，正高职称专业技术人员，正处级以上领导干部（含主持工作副处干部），市级以上人大代表、政协委员，民主党派主要负责人,近三年退休的校级领导干部参加了会议并对领导班子和领导干部进行了民主测评，同时民主评议学院2016年新任处级干部选拔任用工作。

(党委宣传部)

省委干教办副主任、考核组组长郭文超讲话

王家春书记主持会议

测评投票现场

考核大会现场